Nadzór kontra nadzór - jaka jest różnica?

Autor: Laura McKinney
Data Utworzenia: 3 Kwiecień 2021
Data Aktualizacji: 16 Móc 2024
Anonim
Nadzór kontra nadzór - jaka jest różnica? - Różne Pytania
Nadzór kontra nadzór - jaka jest różnica? - Różne Pytania

Zawartość

  • Kierownik


    Przełożony, gdy poszukiwane znaczenie jest podobne do brygadzisty, majstra, nadzorcy, trenera komórki, kierownika, facylitatora, monitora lub koordynatora obszaru, to stanowisko na stanowisku kierowniczym niskiego poziomu, które opiera się przede wszystkim na władzy nad pracownikiem lub podopiecznym miejsca pracy. Opiekun może również być jednym z najwyższych rangą pracowników w miejscu pracy, na przykład profesorem, który nadzoruje rozprawę doktorską. Z drugiej strony nadzór mogą sprawować osoby nieposiadające formalnego tytułu, na przykład rodzice. Termin „Supervisor” może odnosić się do każdego personelu, który ma to zadanie w ramach opisu stanowiska. Pracownik jest przełożonym, jeśli ma uprawnienia i uprawnienia do wykonywania następujących czynności (zgodnie z Ministerstwem Pracy Ontario): Przekazywanie poleceń i / lub poleceń podwładnym. Ponosić odpowiedzialność za pracę i działania innych pracowników. Jeśli pracownik nie może tego zrobić zgodnie z prawem, prawdopodobnie nie jest przełożonym, ale należy do innej kategorii, takiej jak lider grupy roboczej lub lider. Przełożony jest przede wszystkim nadzorcą, którego głównym obowiązkiem jest dopilnowanie, aby grupa podwładnych wydostała przydzieloną ilość produkcji, kiedy mają to zrobić, oraz w akceptowalnym poziomie jakości, kosztów i bezpieczeństwa. Przełożony jest odpowiedzialny za produktywność i działania małej grupy pracowników. Przełożony ma kilka ról, obowiązków i uprawnień kierowniczych. Dwie kluczowe różnice między przełożonym a kierownikiem to: (1) przełożony zwykle nie ma uprawnień do „wynajmowania i zwalniania” oraz (2) przełożony nie ma uprawnień budżetowych. Brak uprawnień do „zatrudniania i zwalniania” oznacza, że ​​przełożony nie może rekrutować pracowników pracujących w grupie przełożonych, ani też nie ma upoważnienia do rozwiązania pracownika. Przełożony może uczestniczyć w procesie rekrutacji w ramach rozmowy kwalifikacyjnej i oceny kandydatów, ale faktyczny organ zatrudniający spoczywa w rękach Menedżera zasobów ludzkich. Przełożony może zalecić kierownictwu, aby dany pracownik został rozwiązany, a przełożony może być tym, który dokumentuje zachowania prowadzące do zalecenia, ale faktyczny organ zwalniający spoczywa w rękach kierownika. Brak uprawnień budżetowych oznacza, że ​​przełożonemu zapewnia się budżet opracowany przez kierownictwo, w ramach którego oczekuje się, że przełożony zapewni produktywne środowisko dla pracowników grupy roboczej przełożonych. Przełożony zwykle będzie miał uprawnienia do dokonywania zakupów w określonych granicach. Przełożony ma również uprawnienia do zatwierdzania godzin pracy i innych kwestii płacowych. Zwykle budżet wpływający na wnioski, takie jak podróże, będzie wymagał nie tylko zgody przełożonych, ale także zatwierdzenia jednej lub więcej warstw zarządzania. Jako członek kierownictwa główne zadanie przełożonego jest bardziej związane z koordynowaniem i kontrolowaniem pracy, niż z wykonywaniem jej bezpośrednio.


  • Supervisor (rzeczownik)

    Osoba, której oficjalnym zadaniem jest nadzorowanie pracy osoby lub grupy bądź innych operacji i działań.

  • Supervisor (rzeczownik)

    Osoba, która monitoruje kogoś, aby upewnić się, że przestrzega zasad lub innych określonych dla niego wymagań.

  • Supervisor (rzeczownik)

    W niektórych stanach wybrany członek organu zarządzającego hrabstwem, które nazywa się radą organów nadzoru.

  • Supervisor (rzeczownik)

    Proces odpowiedzialny za zarządzanie innymi procesami.

  • Nadzór (przymiotnik)

    Od, odnoszące się do lub jako osoba sprawująca nadzór

  • Supervisor (rzeczownik)

    osoba, która nadzoruje osobę lub działanie.

  • Supervisor (rzeczownik)

    osoba, która kieruje i nadzoruje pracę studenta studiów podyplomowych.

  • Nadzór (przymiotnik)


    pełniący lub związany z rolą obserwowania i kierowania działaniem lub osobą

    „kadra kierownicza i nadzorcza”

    „kobiety odgrywają w tym procesie rolę głównie nadzorczą”

  • Supervisor (rzeczownik)

    Ten, który nadzoruje; nadzorca; inspektor; kurator; jako przełożony szkół.

  • Supervisor (rzeczownik)

    Widz; obserwator.

  • Nadzór (przymiotnik)

    Nadzoru lub odnoszące się do nadzoru; as, uprawnienia nadzorcze.

  • Supervisor (rzeczownik)

    ten, który nadzoruje lub ma nadzór i kierownictwo

  • Supervisor (rzeczownik)

    program, który kontroluje wykonywanie innych programów

  • Nadzór (przymiotnik)

    lub ograniczonego lub obejmującego nadzór;

    „w charakterze organu nadzorczego”

Główną różnicą między naleśnikiem i naleśnikiem jet to, że ciato naleśnikowe przygotowuje ię bez środka pulchniającego, podcza gdy naleśniki używają środka pozotawiającego do przygotowania.N...

ojaalternatywna forma oi z końca XVII wieku. ojaPopularny płynny o wchodnioazjatycki, wytwarzany przez poddanie gotowanej faoli długiej fermentacji, a natępnie długiemu trawieniu w oli i wodzie.„o ojo...

Popularny Na Miejscu